本科：厦门大学 研究生：天津大学骑记（厦门）科技有限公司 超航教育

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1、在大学期间担任班长、学生会干事，有较强的组织和协调能力；2、曾做营销类工作，具有较强的亲和力，能与客户维持良好关系；3、曾在银行担任内勤主管，熟悉贷款业务，具有较扎实的金融知识；4、曾在政府招商部门工作，具有较好的公文写作及商务谈判能力。2015年5月-2019年5月：东阳农商银行 综合柜员、大堂经理；2019年5月-2020年4月：佛山市珠江金银线 外贸业务员；2020年5月-2021年7月：金华经济技术开发区管理委员会 招商服务部 风控科科员

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本人党员，诚信诚恳，做事态度端正、严谨、有耐心，具备较强工作策划和高效独立开展的能力，工作期间先后参与多个产品研发、试验和相关设备采购项目，拥有多年产品研发试验的专业经验。 2008.9~2012.6 沈阳理工大学 机械制造及其自动化 本科 2012.9~2015.3 浙江理工大学 流体机械及工程 硕士研究生2015.5~2018.9 三一重工-三一重机 液压工程师 负责三款新品液压马达开发，含设计出图、零件采购机加跟踪、整机装配和试验，现三款新品均已批量生产。 2018.9~至今 三一重工-三一重机 测试工程师 负责新品研发试验支持和生产试验支持：含3台研发试验设备采购，完成十多型新品性能寿命试验及试验报告编制，同时建立试验标准和试验流程管理体系。

本人党员、诚信、诚恳，做事态度端正、严谨、有耐心，执行力强，具备较强工作策划和高效独立开展的能力，工作期间先后参与多个产品研发、试验和试验设备采购项目，拥有多年产品研发试验的专业经验。2008.9~2012.6 沈阳理工大学 机械制造及其自动化 本科 2012.9~2015.3 浙江理工大学 流体机械及工程 硕士研究生2015.5~2018.9 三一重工-三一重机 液压工程师 负责三款新品液压马达开发，含设计出图、零件采购机加跟踪、整机装配和试验，现三款新品均已批量生产。 2018.9~至今 三一重工-三一重机 测试工程师 负责新品研发试验支持和生产试验支持：含3台研发试验设备采购，完成十多型新品性能寿命试验及试验报告编制，同时建立试验标准和试验流程管理体系。

五年外事行政管理与咨询服务经验，一年英国公司市场调研经验，一年书店运营管理经验，两年建筑装饰工程行业翻译沟通服务经验，有亲和力，执行力强。2016-2017 英国林肯大学国际商务专业硕士研究生学历 2007-2011 重庆工商大学商务英语专业本科学历2011-2016 重庆工商大学国际合作与交流处外教管理科外教管理助理； 2016-2017 英国林肯一家玩具公司lucylocket市场分析员 2018-2019 上海荒岛书店任书店副店长 2019-2020 上海中外建建筑装饰工程有限公司任总经理助理 2020至今 上海柯拉茜耶建筑设计有限公司任总经理助理

踏实勤恳 好学上进 认真仔细 沉稳可靠 性格安静随和2004.9-2008.7 齐齐哈尔大学 纺织工程 本科 2008.9-2011.4 大连工业大学 纺织工程 硕士2011.4-2012.4 韩华新能源有限公司 质量工程师 2012.7-2013.9山口邮政储蓄所 银行柜员 2014.1-2017.5 迷你宝贝妇婴用品厂 内账会计 2019.5-2021.1 同力服装有限公司 QA文员 2021.3-2021.9 易凯财务 外账会计 2021.9-2022.2 一昉建筑工程有限公司 内账会计

行政管理专业，拥有行政运营、商务运营的工作经验，具备商务合同执行相关实际工作经验和企业人力资源招聘、薪酬福利、劳动关系相关工作经验；学习领悟能力强；责任心强；具有良好的应变能力和团队合作精神。2008.9-2011.6 中国矿业大学（北京） 硕士 行政管理 2004.9-2008.6 江南大学 本科 行政管理2018.8-至今 浙江横店影视职业学院 校办秘书科 秘书科科长 2014.9-2018.7 南风集团淮安元明粉有限公司 综合办公室/主管 2011.7-2014.8 能科节能技术股份有限公司 运营管理部/主管

本人定居东阳，具有8年人事工作经验，熟悉人事工作各大模块，比较擅长人事招聘及培训，具有绩效考核经验。为人和善，具有较强的亲和力，善于沟通。本人擅长写作，能够很好的完成文案工作。欲求一份在东阳的能够有双休，交五险一金的工作。目前是已婚已育。非常勿扰！2010.09-2013.07 首都经济贸易大学 硕士 人力资源社会保障 2006.09-2010.07 宿州学院 本科 电子商务2019年9月-至今 浙江恒成硬质合金有限公司 运营管理部 人事主管 2018.3-2019.8 浙江宜美手机电子通讯有限公司 人事行政部 人事部主管 1.负责建立、建全公司人力资源管理系统，确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化，规范化。 2. 负责制订公司人力资源招聘制度、人力资源管理制度、薪酬福利制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序，经批准后组织实施； 3. 定期收集公司内外人力资源资讯，建立公司人才库，保证人才储备。 4. 依据公司的人力资源需求计划，组织各种形式的招聘工作，收集招聘信息，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置。对不合格的员工进行解聘。通过各种渠道：校园招聘，人才市场现场招聘，网站招聘，微信推广招聘，微信公众号推广招聘，同行业推荐招聘，员工推荐招聘等做好招聘工作； 5. 根据公司发展规划，对公司的各个职能部门进行职务分析，编制各岗位的岗位说明书。 6. 建立员工沟通渠道，定期收集信息，拟订并不断评估公司激励机制、福利保障制度和劳动安全保护措施。 7. 负责劳动合同的签定与管理工作，进行劳动关系管理，代表公司解决劳动争议和纠纷。 8. 负责员工日常劳动纪律、考勤、绩效考核工作，并办理员工入职、离职、调岗、晋升、奖惩等人事手续。 建立、完善员工职业生涯管理系统，做好员工职业发展，稳定公司团队。 9. 负责公司与政府职能部门的外联工作。 10.组织公司重要会议和重大活动的召开。 2016.12-2018.3 生育带小孩 2015.5-2016.12 北苑街道伊顿幼儿园 人事主管 1、负责人事方面： 招聘与录用工作；招聘幼师及课程顾问，市场专员等岗位；教师队伍不是很稳定，春季招聘任务比较多。主要通过校园招聘，网站招聘，同行业介绍等，还有参加现场招聘会等渠道招聘；还有暑期招聘也比较多，任务比较繁重，但是都能够完成招聘任务，人员及时上岗 办理员工入职、离职工作；对接苏州总部，办理外籍教师相关入职工作，从工作邀请到办理外籍人员工作居住证等，做好外籍员工工作及生活安排，让其更好的适应工作与生活； 员工合同管理；定期续约合同，规避劳资风险。 协助学校总部做好员工的薪酬与绩效管理。组织各岗位绩效考核，完善考核管理体系； 2、辅助外籍校长工作： 做好外籍校长与员工之间的衔接工作，互相沟通无障，保持良好的工作氛围； 办理外籍员工居住证工作；对接义乌人事局，做好外籍员工管理； 做好外籍员工的后勤保障。 对接教育管理局，做好幼教管理，根据北苑街道教育局规定做好校园管理； 做好学校后勤管理，监督学校食堂用餐及卫生管理，不定期抽查食堂卫生及餐食；不定期检查消防设施，做好消防安全管理。 2013.7-2015.4 浙江华水管道科技有限公司 人事行政部 人事主管兼董事长秘书 1.负责建立、建全公司人力资源管理系统，确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化，规范化。 2. 负责制订公司人力资源招聘制度、人力资源管理制度、薪酬福利制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序，经批准后组织实施； 3. 定期收集公司内外人力资源资讯，建立公司人才库，保证人才储备。 4. 依据公司的人力资源需求计划，组织各种形式的招聘工作，收集招聘信息，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置。对不合格的员工进行解聘。通过各种渠道：校园招聘，人才市场现场招聘，网站招聘，微信推广招聘，微信公众号推广招聘，同行业推荐招聘，员工推荐招聘等做好招聘工作； 5. 根据公司发展规划，对公司的各个职能部门进行职务分析，编制各岗位的岗位说明书。 6. 建立员工沟通渠道，定期收集信息，拟订并不断评估公司激励机制、福利保障制度和劳动安全保护措施。 7. 负责劳动合同的签定与管理工作，进行劳动关系管理，代表公司解决劳动争议和纠纷。 8. 负责员工日常劳动纪律、考勤、绩效考核工作，并办理员工入职、离职、调岗、晋升、奖惩等人事手续。 建立、完善员工职业生涯管理系统，做好员工职业发展，稳定公司团队。 9. 负责公司与政府职能部门的外联工作。 10.组织公司重要会议和重大活动的召开。 2011.10-2013.5 北京用友软件股份有限公司 研发人力资源部 人事专员 主要负责人事招聘，协助培训，员工关系与企业文化方面工作：企业 内刊编辑，文案处理等。

您好 首先，很荣幸能与您有相识的缘分。其次，先简单介绍一下，我是东阳本地人，基于自身的职业规划和兼顾家庭的需要，想在东阳周边寻找一份相对有上升空间，同时也能充分发挥自身所学的一份事业。针对我所应聘的职位，我的优势在于： 1）我是一个比较有上进心，有责任心，愿意不断学习增强自身能力，两年已经通过四科cpa考试，科目包括会计、财务管理、税法、经济法；2） 由于我个人经历， 在金融领域各个金融机构都有一定的人脉资源，包括信托、证券、银行、评估机构等等；3）自身具备金融领域的各项知识和资源，同时对于不熟悉的领域，愿意学习并且领悟能力也较好。 希望可以有机会合作！ 谢谢2010/08 - 2011/12 the university of st. andrews 圣安德鲁斯大学 金融管理 硕士 2006/09 - 2010/06 重庆工商大学 财务管理 本科2017/10 - 至今 义乌三鼎控股集团有限公司 （1年有余） 融资代表|10000元以上 基金/证券/期货/投资 工作描述：1. 主要负责集团公司债、美元债项目的融资工作相关的财务整理、包装和出口 2. 与各证券公司、评级机构及相关机构联络、接洽，建立相关的融资渠道 3. 负责各种融资方式的分析、探讨，撰写相关报告和文件; 4. 合理进行资金分析和调配，协助资金主管办理其他临时性工作、协调工作 2014/07 - 2015/08 义乌龙树资本管理有限公司 （1年1个月） 投资经理|10000元以上 基金/证券/期货/投资 工作描述：1. 主要负责vc、pe、fof等私募股权投资基金的资金募集业务； 2. 为高净值客户、企业、机构提供财富管理建议和资产配置方案； 3. 通过经营客户关系，持续发掘客户需求并获得客户尊重和认可。 2012/12 - 2014/04 爱丽芬集团 （1年4个月） 业务代表兼财务工作|4001-6000元/月 零售/批发| 企业性质：合资| 规模：1000-9999人 工作描述：1、负责品牌男装jack&johns 的黑标系列 2、包括从开发、过款、大货生产一系列的流程 3、主要负责与各工厂、辅料商、客户进行协调沟通完成一系列大货 4、负责大货相关的所有财务手续和流程 2011/10 - 2012/12 浙江华睿投资管理有限公司 （1年2个月） 会计/会计师|2001-4000元/月 基金/证券/期货/投资 工作描述：从事公司下面二十几家基金公司的的日常财务工作，从简单的会计工作到一些相关行业需要的财务分析，同时也参与一些投资项目的行业分析研究。

本人性格稳重，为人正直，乐于助人；做事细心谨慎，具有较强的责任心和进取心，能够较快适应环境，学习能力较强，具有良好的团队协作精神；从事多年的人事管理工作，对人力资源各项工作业务知识熟悉，具有较好的书面表达和沟通协调能力。2003.09-2006.06 东阳中学 高中 2006.09-2010.06 浙江工商大学 本科 2010.09-2013.01 浙江工商大学 硕士研究生2013.03-2014.04 金华银行人力资源部 招聘管理岗 2014.04-2016.01 金华银行人力资源部 薪酬管理岗 2016.01-2019.03 金华银行人力资源部 组织主管岗兼薪酬管理岗 2019.03-至今 金华银行东阳支行办公室 财务薪酬岗

为人亲和而有感染力，性格积极开朗，容易与人相处，能适应各种工作环境，有较强的责任心，能够尽全力把事情做到最好。本科：2007年9月2011年7月 杭州师范大学外国语学院日语系 硕士研究生：2011年9月2014年7月 杭州师范大学人文学院中国古典文献学2014年9月2018年6月，杭州希苗文化创意有限公司，编辑

踏实，学习能力强，乐于挑战困难。2006.9-2009.7，武汉理工大学，研究生就读，物流管理专业 2016.11-2016.11,杭州，跨境电商培训2009.8-今，浙江广厦建设职业技术学院，电商教研室副主任，电子商务教师

本人研究生就读于材料学专业，主攻建筑材料方向。在校期间学习刻苦，于2008年12月以优异成绩毕业。2009年1月进入浙江五龙新材股份有限公司从事建筑材料研发工作，工作同时不忘给自己充电加油，自学了建筑施工以及工程造价方面的知识，并通过了一级建造师（建筑工程）和造价工程师（土建）执业资格考试。2011年11月进入浙江广丰建设集团有限公司技术中心工作，任技术中心副主任。2014年3月进入浙江中和成建设有限公司工作，任工程部负责人。2011年11月至今，主要主持qc小组活动、工法与专利申报、方案编制与评审、建筑工程施工管理等工作，并先后获得了一级建造师（市政增项）、bim工程师（初级）资格、土建质检员、市政施工员等资格。 本人十分注重专业技术知识的更新，不断学习新的知识、新的理论、新的技术，并将其充分运用于实践工作中。积极参加各种会议和学术交流，并认真自学了《revit 2013/2014建筑设计火星课堂》、《autodesk revit 2013族达人速成》、《算量就这么简单》系列丛书等期刊书籍。通过自学、培训、交流和研讨等多种形式，全面丰富我的理论知识，使自身的知识结构更加合理。学历 学校 专业 毕业时间 本科 长安大学 无机非金属材料工程 2006.6 研究生 河海大学 材料学 2008.12单位 职务 时间 任职情况简述 浙江五龙新材股份有限公司 实验室副主任 2009.1-2011.10 主管新材料研发、新材料应用推广与技术服务、以及新产品的专利申请。 浙江广丰建设集团有限公司 技术中心副主任 2011.112014.2 主管科研创新、工法申报、qc小组活动组织以及施工组织设计和施工方案的编制与审核工作。 浙江中和成建设有限公司 工程部负责人 2014.3至今 主管科研创新、工法申报、qc小组活动组织、专利申报以及施工组织设计和施工方案的编制与审核工作，并对公司承接项目进行技术指导以及质量管理。

2006.3-2006.7 杭州时代光华有限公司 培训顾问 2006.7-2009.11 杭州金夫人婚纱摄影有限公司 行政主管 2009.12-至今 横店集团浙江得邦公共照明有限公司 人事主管（招聘、培训、企业资质、员工管理等）

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2009/2--2011/6，义乌衣乐服饰 会计 2011/10--2012/7，上海金采物流 人力资源 2012/7---上海谭氏物流 人力资源

2009.4-2010.12 东阳利民酒业应收应付会计 2011.1-2011.12 东阳市仟村商贸有限公司出纳 2012.1-2012.6 东阳市仟村商贸有限公司内帐会计 2012.7-2013.10 东阳市仟村商贸有限公司外帐会计

格兰芬多魔法学院创始人

2007年9月——至今，广厦学院，教师

高中：东阳中学。本科：浙江大学 生物技术专业。硕士研究生：浙江大学 微生物学专业。2012年7月至2013年5月，浙江至美环境科技有限公司，废水生物处理工艺设计。2013年7月至今，浙江普洛家园药业有限公司

2004-至今 浙江广厦建设职业技术学院

做事认真负责，踏实肯干，性格活泼开朗，善与人沟通，富于团队协作精神。1993年9月至1995年7月内蒙古经贸外语学院 经济管理专业 1997年9月至2001年7月内蒙古大学 行政管理专业 2008年9月至2011年7月西南民族大学 中国哲学专业1、2001年8月至2006年5月内蒙古满洲里市交通运输管理站 职务：行政秘书 工作职责：起草各种行政文件、工作报告、会议纪录、文件档案管理、负责各种宣传材料（汇编工作信息简报、报纸专栏）及业务接待工作，劳动人事手续办理、人事档案管理、上报劳动人事统计报表、负责协调各部门的工作及其他各项工作事宜等。 2、2006年5月至2008年6月内蒙古满洲里市红鹰实业有限责任公司 职务：办公室副主任 工作职责： （1） 负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草； （2） 负责安排公司日常后勤工作，包括车辆、绿化、环境卫生、会务、接待、办公用品等，为各部门做好服务工作； （3） 协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督； （4） 协助建立公司行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行； （5） 配合公司进行企业文化的建立； （6） 作好领导的参谋，及时为公司领导提供信息和建设性意见； （7） 督促有关部门及时完成公司各项工作，并将监督情况及时反馈给领导； （8） 负责公司对外联系、宣传工作； （9） 负责本部门员工的评估与考核； （10） 完成领导交办的其他任务。 2012年3月至2013年6月 浙江省东阳市海峡艺术学校 职务：全日制高中教育 政史教师 工作职责描述：运用现代教育教学模式，结合教材中贯通古今、关联中外的学习专题，普及基本的政治和历史知识，使学生了解人类社会政治、经济、文化、科学等领域中的活动，学会从政治、历史的角度看待政史活动的产生、发展及影响，从而培养学生独立学习、思考与探究政治、历史问题的能力。

1998年6月至2002年3月就职于 湖南省株洲市特种焊材有限公司 任职：质检； 2004年3月至2008年2月就职于 湖南省株洲市银光有色焊材有限公司 任职：仓管、文员、统计、生产管理、销售； 2008年3月至2011年6月就职于 广东省韶关市东方红日焊材有限公司 任职：文员、生产管理、销售；

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法塔赫

1991年毕业工作至今

从事民商事审判工作七年

会计